Ubicación
Vallenar
Tipo
Tiempo completo
Estado
Abierto
ID: 3869257
Empresa: SERPAJ CHILE
Fecha: 2026-07-20 11:53:10
Expira: 2026-10-03 (en 73 días)
Ubicación: Vallenar
Categoría: Profesionales y Técnicos
Tipo: Full-time
Descripción oferta de trabajo
IDENTIFICACIÓN DE LA OFERTA LABORAL:
• Nombre centro de trabajo: PROGRAMA INTERVENTIVO DE PROTECCIÓN INFANCIA
• Lugar: COMUNAS ATACAMA
• Cargo: DIRECTOR/A
• Horas Semanales: 42 HORAS
• Sueldo bruto: $ 1.650.000
• Código de identificación: ID 0835
REQUISITOS DEL CARGO:
Formación:
• Título Profesional de Psicólogo/a o Trabajador/a Social otorgado por una Universidad reconocida oficialmente por el Estado (excluyente)
• Deseable especialización en temáticas relacionadas al trabajo con infancia y juventud en situación de vulneración de derechos (VIF, ASI, otros).
Experiencia laboral:
• Experiencia demostrable de al menos dos años en intervención especializada con niños/as y jóvenes gravemente vulnerados en sus derechos (excluyente).
• Experiencia de al menos 2 años en coordinación de proyectos, trabajo en red y gestión intersectorial
• No presentar inhabilidades para trabajar con niños/as y jóvenes.
Conocimientos:
• Marcos regulatorios y Modelos Teóricos referidos a la intervención reparatoria.
• Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley de Tribunales de Familia.
• Manejo teórico práctico en perspectiva de género.
• Manejo de SENAINFO / SIS.
DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE):
• CV Serpaj Chile descargable en siguiente link: https://tinyurl.com/2chr7zzj
• Certificado de título
• Certificados de especialización
• Documento que acredite experiencia laboral
• Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*)
• Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*)
• Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*)
(*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación.
ATENCIÓN: Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes.
RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS:
• Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: bolsa.gestionpersonas@serpajchile.cl, con copia a seleccion.atacama@serpajchile.cl
• Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN DIRECTOR/A, PROGRAMA INFANCIA ATACAMA, ID 0835
• Plazo recepción de documentos: 28-07-2026
Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes. La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.
Empresa: SERPAJ CHILE
Fecha: 2026-07-20 11:53:10
Expira: 2026-10-03 (en 73 días)
Ubicación: Vallenar
Categoría: Profesionales y Técnicos
Tipo: Full-time
Descripción oferta de trabajo
IDENTIFICACIÓN DE LA OFERTA LABORAL:
• Nombre centro de trabajo: PROGRAMA INTERVENTIVO DE PROTECCIÓN INFANCIA
• Lugar: COMUNAS ATACAMA
• Cargo: DIRECTOR/A
• Horas Semanales: 42 HORAS
• Sueldo bruto: $ 1.650.000
• Código de identificación: ID 0835
REQUISITOS DEL CARGO:
Formación:
• Título Profesional de Psicólogo/a o Trabajador/a Social otorgado por una Universidad reconocida oficialmente por el Estado (excluyente)
• Deseable especialización en temáticas relacionadas al trabajo con infancia y juventud en situación de vulneración de derechos (VIF, ASI, otros).
Experiencia laboral:
• Experiencia demostrable de al menos dos años en intervención especializada con niños/as y jóvenes gravemente vulnerados en sus derechos (excluyente).
• Experiencia de al menos 2 años en coordinación de proyectos, trabajo en red y gestión intersectorial
• No presentar inhabilidades para trabajar con niños/as y jóvenes.
Conocimientos:
• Marcos regulatorios y Modelos Teóricos referidos a la intervención reparatoria.
• Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley de Tribunales de Familia.
• Manejo teórico práctico en perspectiva de género.
• Manejo de SENAINFO / SIS.
DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE):
• CV Serpaj Chile descargable en siguiente link: https://tinyurl.com/2chr7zzj
• Certificado de título
• Certificados de especialización
• Documento que acredite experiencia laboral
• Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*)
• Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*)
• Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*)
(*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación.
ATENCIÓN: Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes.
RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS:
• Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: bolsa.gestionpersonas@serpajchile.cl, con copia a seleccion.atacama@serpajchile.cl
• Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN DIRECTOR/A, PROGRAMA INFANCIA ATACAMA, ID 0835
• Plazo recepción de documentos: 28-07-2026
Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes. La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.
ID: 3869257
Empresa: SERPAJ CHILE
Fecha: 2026-07-20 11:53:10
Expira: 2026-10-03 (en 73 días)
Ubicación: Vallenar
Categoría: Profesionales y Técnicos
Tipo: Full-time
Descripción oferta de trabajo
IDENTIFICACIÓN DE LA OFERTA LABORAL:
• Nombre centro de trabajo: PROGRAMA INTERVENTIVO DE PROTECCIÓN INFANCIA
• Lugar: COMUNAS ATACAMA
• Cargo: DIRECTOR/A
• Horas Semanales: 42 HORAS
• Sueldo bruto: $ 1.650.000
• Código de identificación: ID 0835
REQUISITOS DEL CARGO:
Formación:
• Título Profesional de Psicólogo/a o Trabajador/a Social otorgado por una Universidad reconocida oficialmente por el Estado (excluyente)
• Deseable especialización en temáticas relacionadas al trabajo con infancia y juventud en situación de vulneración de derechos (VIF, ASI, otros).
Experiencia laboral:
• Experiencia demostrable de al menos dos años en intervención especializada con niños/as y jóvenes gravemente vulnerados en sus derechos (excluyente).
• Experiencia de al menos 2 años en coordinación de proyectos, trabajo en red y gestión intersectorial
• No presentar inhabilidades para trabajar con niños/as y jóvenes.
Conocimientos:
• Marcos regulatorios y Modelos Teóricos referidos a la intervención reparatoria.
• Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley de Tribunales de Familia.
• Manejo teórico práctico en perspectiva de género.
• Manejo de SENAINFO / SIS.
DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE):
• CV Serpaj Chile descargable en siguiente link: https://tinyurl.com/2chr7zzj
• Certificado de título
• Certificados de especialización
• Documento que acredite experiencia laboral
• Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*)
• Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*)
• Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*)
(*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación.
ATENCIÓN: Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes.
RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS:
• Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: bolsa.gestionpersonas@serpajchile.cl, con copia a seleccion.atacama@serpajchile.cl
• Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN DIRECTOR/A, PROGRAMA INFANCIA ATACAMA, ID 0835
• Plazo recepción de documentos: 28-07-2026
Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes. La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.
Fuente autorizada: SERPAJ CHILE
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