ID: 3869727
Empresa: GEPEREX
Fecha: 2026-07-20 19:32:45
Expira: 2026-10-03 (en 73 días)
Ubicación: Arica
Categoría: Recursos Humanos
Tipo: Full-time

Descripción oferta de trabajo

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Buscamos un/a Prevencionista de Riesgos para liderar la implementación y sostenibilidad de un protocolo de gestión de riesgos psicosociales con enfoque de género en una institución de educación superior del norte de Chile. Un rol clave para instalar procesos preventivos reales, no solo protocolos en papel.

Responsabilidades principales:

Implementar y mantener actualizado un protocolo de gestión de riesgos psicosociales, incorporando criterios de equidad de género. Aplicar y dar seguimiento periódico al cuestionario ISTAS-21, analizando resultados desagregados por sexo/género. Coordinar la ruta de orientación, recepción y derivación de consultas, en coherencia con la normativa de la Ley Karin. Elaborar reportes de indicadores de riesgo psicosocial para la jefatura correspondiente. Diseñar e implementar capacitaciones de sensibilización en riesgos psicosociales y sesgos de género.

REQUISITOS

Título profesional de Ingeniero/a en Prevención de Riesgos, o Psicólogo/a con especialización en riesgos psicosociales. Mínimo 3 años de experiencia en gestión de riesgos psicosociales, idealmente en organismos públicos o de educación superior. Conocimiento de la Ley N°16.744, la Ley N°21.643 (Ley Karin) y el Protocolo de Vigilancia de Riesgos Psicosociales (SUSESO/ISTAS-21). Deseable: formación o experiencia en enfoque de género.

Competencias clave:

Análisis de datos y reporting · Comunicación y mediación · Enfoque de género aplicado · Trabajo colaborativo interinstitucional